Até 2013: fim de todas as indemnizações por despedimento

Hoje, depois do debate quinzenal, a maioria PSD/CDS (como votará o PS?) irá aprovar o corte das compensações por despedimento de 30 dias por ano de trabalho para apenas 20 (podes ver mais informação aqui).

Depois sabe-se que até ao final de 2012 o executivo pretende diminuir essa compensação de 20 para apenas 10 (aliás isso está previsto no memorando da troika) e não apenas para os novos contratos mas para todos os trabalhadores.

Finalmente, segundo o DN de hoje, o Governo pretende reduzir a compensação por despedimento para zero dias.
Pelo caminho, o Governo ainda não conseguiu dizer em que consiste o tal fundo para os despedimentos, mas o que sabemos é que, independentemente de como venha a ser aplicado, serão os próprios trabalhadores a pagar o seu despedimento e o dos seus colegas.

Se hoje, no final de um contrato o patrão é obrigado a pagar 30 dias por cada ano de trabalho, num mínimo de 3 meses, depois serão os trabalhadores a pagar o seu despedimento através do seu salário. É mais um roubo e um abaixamento do valor do nosso trabalho e um aumento do lucro dos patrões.

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