Ergoproject quer contratar Arquiteto a falsos recibos verdes
A Empresa Ergoproject publicou um anúncio na página www.espacodearquitectura.com onde procura um Arquiteto Junior, mas a falsos recibos verdes.
O anúncio e o trabalho são ilegais, porque é a empresa que determina o horário e define o local de trabalho, duas das caracteristicas que definem, de acordo com o Código do Trabalho, um contrato de trabalho e que, logo, impedem a contratação a recibos verdes.
A utilização de falsos recibos verdes nos ateliers de arquitetura é uma praga que tem de acabar. Se souberes de outros casos de empresas de arquitetura que abusam de falsos recibos verdes comenta este post.
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Na manhã deste sábado (30 de Abril de 2016), fui convocado para uma entrevista de emprego para a posição de Engenheiro Civil Projectista (anunciada no seguinte link: http://www.net-empregos.com/3065596/empresa-procura-engenheiro-a-projetista/#.VySmkoUrLrc), a qual acabou por ser muito rápida, e confesso que fiquei com a ideia de algo estranho na mesma.
Ainda antes de começar a entrevista, foi-me dada uma folha A4 para preencher com os meus dados pessoais (meu nome, do pai, da mãe, morada, se tinha casa própria, se tinha carro próprio, se estava disposto a usá-lo para o decorrer das actividades inerentes à função em questão, se estava disposto a trabalhar aos fins de semanas, para lá do horário estipulado, entre outras coisas), já no verso tinha um questionário com questões ainda mais estapafúrdias (qual a minha opinião sobre as recentes manifestações que têm tido lugar em Portugal?; numa situação de ter um compromisso pessoal marcado, mas que entretanto era necessário concretizar um determinado trabalho, qual seria a minha posição?; o mesmo para o caso de uma situação de estar de férias, qual seria também a minha posição?, qual a minha posição sobre o horário de trabalho, se preferia entre mais cedo e depois aproveitar o resto do dia); se preferia entrar mais tarde e terminar igualmente mais tarde? entre outras questões, com opções de resposta igualmente estapafúrdias).
Como referi, a entrevista (que nem isso chegou a ser), acabou por ser rápida, uma vez que no inquérito pessoal era pedido que indicasse a remuneração pretendia, a qual recusei indicar o valor, uma vez que primeiro pretendia saber em que consistia a função, o que é que é a empresa Ergoproject e que esta se apresentasse, e referir igualmente que fosse a empresa a indicar qual a sua ideia/posição em termos da remuneração mensal. Como me foi dito que isso era um factor eliminatório, e que como não estava a indicar a minha posição sobre o mesmo valor, a entrevista terminaria ai, e assim foi. A entrevista acabou por não se concretizar, uma vez que eu insisti em não indicar no imediato aquilo que era a minha expectativa remuneratória.